Σε αρκετές περιπτώσεις, η σεξουαλική παρενόχληση των γυναικών στον εργασιακό χώρο γίνεται αντιληπτή ως απλό “πείραγμα”. Όμως, οφείλουμε να είμαστε ειλικρινείς. Η σεξουαλική παρενόχληση είναι μία άκρως ταπεινωτική μορφή διάκρισης, η οποία δύναται να υπονομεύσει την ψυχική υγεία των εργαζομένων γυναικών σε ολόκληρο τον κόσμο.
Θυμάστε που για να πάρεις ένα πιστοποιητικό έπρεπε είτε να πάρεις άδεια από τη δουλειά σου το πρωί είτε να πας τρέχοντας για να το προλάβεις ανοιχτό σε κάποιο απογευματινό ΚΕΠ στο σχόλασμά σου; Στην καλύτερη, έβρισκες και κάποια ΚΕΠ να λειτουργούν Σάββατο και έτρωγες το πρωινό σου στην ουρά. Αυτά λοιπόν να τα ξεχάσετε!…
Η αργία της 15ης Αυγούστου, η οποία φέτος (2018) συμπίπτει με ημέρα Tετάρτη, από το νόμο έχει καθοριστεί ως υποχρεωτική αργία. Στις ημέρες υποχρεωτικής αργίας απαγορεύεται η απασχόληση των εργαζομένων και η λειτουργία των επιχειρήσεων, εκτός από εκείνες που νόμιμα λειτουργούν Κυριακές και αργίες. Η ΓΣΕΕ επισημαίνει ότι δεν είναι νόμιμος ο συμψηφισμός ημέρας οφειλόμενης…
Τι πρέπει να γνωρίζουν οι κυοφορούσες εργαζόμενες γυναίκες του ΕΦΚΑ Μισθωτών Οι εργαζόμενες γυναίκες που παρέχουν εξαρτημένη εργασία, έχουν βιβλιάριο υγείας του τ. ΙΚΑ (νυν ΕΦΚΑ Μισθωτών), είναι άμεσα ασφαλισμένες (όχι έμμεσο μέλος στον σύζυγο) και κυοφορούν, δικαιούνται από την εργασία τους 119 ημέρες άδειας μητρότητας. Η κυοφορούσα εργαζόμενη γυναίκα εφόσον έχει 200 ημέρες ασφάλισης…
Για το θέμα της προστασίας των εργαζομένων γυναικών από απόλυση λόγω μητρότητας ισχύουν οι διατάξεις του άρθρου 15 του ν. 1483/1984, όπως τροποποιήθηκε με την παρ. 1 του άρθρου 36 του ν. 3996/2011. Ειδικότερα από τις ανωτέρω διατάξεις ορίζεται ότι απαγορεύεται ως απόλυτα άκυρη η καταγγελία της σύμβασης ή σχέσης εργασίας εργαζόμενης από τον εργοδότη της, τόσο…
Ατυχήματα τα οποία συμβαίνουν σε εργαζόμενους με εξαρτημένη εργασία στο χώρο εργασίας ή κατά τη διάρκεια της εργασίας και οφείλονται σε αυτήν αποκαλούνται Εργατικά Ατυχήματα και πρέπει να αναγγέλλονται στο Τμήμα Παροχών Ασθενείας (ΤΠΑ) του τ. ΙΚΑ (νυν ΕΦΚΑ Μισθωτών). Από τη νομοθεσία σαν Εργατικό Ατύχημα θεωρείται το βίαιο κι αιφνίδιο συμβάν που επέρχεται κατά την εκτέλεση…
Διαβάστε/Κατεβάστε το βιβλίο πατώντας στο σύνδεσμο: pdf Why do we work so long and so hard? The mystery here is not that we are required to work or that we are expected to devote so much time and energy to its pursuit, but rather that there is not more active resistance to this state of affairs.
Πώς θα στραφούν οι ελεύθεροι επαγγελματίες εναντίον των μισθωτών για τον κατώτατο μισθό… Αυξημένες εισφορές θα κληθούν -όπως όλα δείχνουν- να πληρώνουν οι ελεύθεροι επαγγελματίες σε λίγο παραπάνω από 6 μήνες από σήμερα. Και αυτό για τρεις λόγους.Πρώτον, καταργείται από 1η/1/2019 η έκπτωση 15% στη βάση υπολογισμού για τις δικές τους εισφορές. Δεύτερον, ενδεχόμενη αύξηση…
Ένα σύντομο χρονικό της ιστορίας των επιδομάτων καλοκαιρινής άδειας, δώρου Χριστουγέννων και δώρου Πάσχα, από την καθιέρωση στην κατάργηση. Μέχρι την Μ. Τετάρτη έπρεπε να καταβληθεί το Δώρο του Πάσχα στους εργαζόμενους του Δημοσίου και σε όλους τους συνταξιούχους. Η σφαγή όμως των μισθών και των εργασιακών δικαιωμάτων παίρνει πλέον μόνιμα χαρακτηριστικά. Για έκτη συνεχή…
Έπειτα από ατελείωτα χρόνια σπουδών σε σχολεία, σχολές και πανεπιστήμια έρχεται για όλους η στιγμή, που θα βρεθούν στον κυκεώνα της αναζήτησης εργασίας. Πράγμα που στα χρόνια της κρίσης και των ατέρμονων μνημονίων φαντάζει εφιάλτης για την πλειοψηφία των εργαζομένων και τεράστια ευκαιρία για το σύνολο των εργοδοτών, που πατώντας πάνω στη σύνθλιψη των εργατικών…
Σε ένα περιβάλλον αχαλίνωτης εργοδοτικής αυθαιρεσίας που ενισχύεται από τα μνημόνια και τις κυβερνητικές πολιτικές, είναι πολύ συνηθισμένη πια πρακτική η άρνηση καταβολής των δώρων εορτών από τους εργοδότες. Πληθαίνουν καθημερινά οι καταγγελίες για: Άρνηση καταβολής στο όνομα της «κρίσης». Απειλές απόλυσης για όσους αντιδράσουν στη μη καταβολή του. Περιπτώσεις εκφοβισμού, ακόμη και συνοδείας από…
Το Ευρωπαϊκό Δικαστήριο Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων (ECHR) δικαιώνοντας τον εργαζόμενο στην υπόθεση Bărbulescu v. Romania, ενίσχυσε τα δικαιώματα των εργαζομένων για ιδιωτικότητα κατά την αποστολή και λήψη ηλεκτρονική αλληλογραφίας/επικοινωνίας στο χώρο εργασίας. Η αιφνιδιαστική απόφαση του εφετείου του Στρασβούργου αναγκάζει πλέον τους εργοδότες να δίνουν σαφείς προειδοποιήσεις στους υπαλλήλους τους σε περίπτωση που η εταιρεία έχει σκοπό…
VI. ΑΞΙΑ ΚΑΙ ΕΡΓΑΣΙΑ Πολίτες, έφτασα τώρα σε ένα σημείο, που πρέπει να μπω στην πραγματική ανάπτυξη του ζητήματος. Δεν μπορώ να υποσχεθώ πως θα γίνει με πολύ ικανοποιητικό τρόπο, γιατί διαφορετικά θα έπρεπε να διατρέξω όλο το πεδίο της πολιτικής οικονομίας. Μπορώ μόνο, όπως θα έλέγαν οι Γάλλοι «effleurer la question», να θίξω τα…
Μία παλιά ιστορία εξαπάτησης εργαζομένων από την εταιρεία με έδρα στην Αθήνα, Λιοσίων 104. Παρακάτω τρεις από τις δεκάδες ιστορίες που θα συναντήσετε αν ξεκινήσετε μια έρευνα online: Ι. «Αντί για μισθό λάμβανα υποσχέσεις, πλαστές αποδείξεις πληρωμής και απειλές» «Ζητούνται άτομα όλων των ειδικοτήτων: Επιστήμονες, υπάλληλοι, τεχνίτες, εργάτες, κτηνοτρόφοι, ναυτικοί για εργασία στην Αμερική, την Αλάσκα,…
Εκλαϊκευτική ομιλία του Καρλ Μαρξ το 1865, στην έδρα του Γενικού Συμβουλίου της Διεθνούς Εργατικής Ένωσης για να απαντήσει στις λαθεμένες απόψεις του Τζων Ουέστον σχετικά με τις επιπτώσεις που μπορεί να έχει μια αύξηση των μισθών. Εισαγωγή Πολίτες! Πριν μπω στο θέμα, επιτρέψετε μου να κάνω μερικές προκαταρκτικές παρατηρήσεις. Σήμερα στην ηπειρωτική Ευρώπη επικρατεί…
Κάνε κλικ στο λινκ για να κατεβάσεις σε αρχείο pdf τον Οδηγό Εργασιακών Δικαιωμάτων:
Τα τελευταία χρόνια η ανεργία αποτελεί ένα εντονότερο-σε σχέση με προηγούμενες δεκαετίες- κοινωνικό φαινόμενο στην Ελλάδα. Κρίνοντας από την βιωματική μας εμπειρία αντιλαμβανόμαστε πως οι νέοι άνθρωποι στην χώρα μας, ιδίως εκείνοι που δεν έχουν κάποια οικονομική υποστήριξη από το οικογενειακό τους περιβάλλον αναγκάζονται να δουλεύουν είτε σε συνθήκες υποαπασχόλησης ή ακόμα και πλήρους απασχόλησης…