Το παρόν άρθρο αποσκοπεί στο να αναδείξει μια συχνή, αλλά πιο αφανή μορφή εκφοβισμού στο χώρο εργασίας. Πρόκειται για το Mobbing(1), την ψυχική κακοποίηση που διαδραματίζεται στο εργασιακό περιβάλλον των υπαλληλικών επαγγελμάτων, μια έντονα βιωματική μορφή συναισθηματικού-ηθικού προπηλακισμού που επιτελείται μέσω της στοχοποίησης ενός συνήθως(2) ατόμου από τους ανωτέρους/-ες του και η οποία είναι πολύ…
Η εντεινόμενη εργασιακή βαρβαρότητα που είναι καθεστώς στα τηλεφωνικά κέντρα επαναλαμβάνεται το τελευταίο διάστημα με απολύσεις εργαζομένων σε διάφορες εταιρίες του χώρου. Πριν από λίγο καιρό ήταν οι απολύσεις των συναδέλφων στην Ώθηση, πριν το καλοκαίρι στην Vodafone (360 Connect) και ο κατάλογος είναι μακρύς. Στηριζόμενη στην βαρβαρότητα των μνημονίων αλλά και στην ανυπαρξία σωματείου η εταιρεία έχει επιβάλλει…
Βασική υποχρέωση του εργαζόμενου, στο πλαίσιο της εργασιακής σύμβασης, είναι να παρέχει στον εργοδότη την εργασία του, ενώ κύρια υποχρέωση του εργοδότη είναι να καταβάλλει στον εργαζόμενο, ως αντάλλαγμα των παρεχόμενων υπηρεσιών του, το συμφωνημένο μισθό. Εάν ο εργοδότης καθυστερεί την πληρωμή στο μισθωτό των οφειλόμενων αποδοχών του, αυτός έχει το δικαίωμα να προβεί σε…